Аналитик Штаб Председателя ТБ (квотир. раб место_5221)
вакансия от 09.10.2024Зарплата от 68600 руб
Работодатель: ЮГО-ЗАПАДНЫЙ БАНК ПАО СБЕРБАНК
Показать контакты
Показать контакты
График работы: Полный рабочий день
Тип занятости: Полная занятость
Тип занятости: Полная занятость
TVtoken
Дополнительный заработок в свободное время за просмотр обзоров товаров и услуг. Получай деньги на карту! Никаких вложений, кроме 5 минут в день вашего времени!
Должностные обязанности
Организует формирование обратной связи внутри ТБ, ГОСБ по обращениям в ЦА, связанным с изменением организационной структуры аппарата ТБ, ГОСБ. Выполняет администрирование в функциональной структуре (ФОС) Малых ГОСБ в соответствие с утвержденной моделью управления удаленными рабочими местами. Проводит оценку предложений подразделений ТБ, ГОСБ по предлагаемым отклонениям от типовой структуры аппарата ТБ, ГОСБ и формирует предложения по индивидуальным изменениям типовой организационной структуры для рассмотрения на уровне функциональных блоков ЦА. Организует работы фокусных территорий (ФТ), в т.ч. установку и экспертизу выполнения ППР региональных директоров с учетом особенностей территорий, заведение и администрирование ФОС ФТ. Готовит совместно с функциональными блоками аппарата ТБ и подразделениями по направлению HR аппарата ТБ предложений и проектов организационной структуры аппарата ТБ, ГОСБ, ВСП и подчиненных подразделений для утверждения в установленном в Банке порядке. Осуществляет подготовку и направление в Блок Сеть продаж и профильное подразделение ЦА пакета документов для рассмотрения отклонений от типовой организационной структуры аппарата ТБ, ГОСБ. Ведет отчетность по комплексным региональным проектам с целью анализа проблематик и принятия решений по расширению продуктового предложения. Консолидирует обратную связь от регионов по продуктам, используемым в комплексных решениях для региона, и готовит материалы, необходимые для тиражирования успешныхрегиональных проектов на другие территории.
Организует формирование обратной связи внутри ТБ, ГОСБ по обращениям в ЦА, связанным с изменением организационной структуры аппарата ТБ, ГОСБ. Выполняет администрирование в функциональной структуре (ФОС) Малых ГОСБ в соответствие с утвержденной моделью управления удаленными рабочими местами. Проводит оценку предложений подразделений ТБ, ГОСБ по предлагаемым отклонениям от типовой структуры аппарата ТБ, ГОСБ и формирует предложения по индивидуальным изменениям типовой организационной структуры для рассмотрения на уровне функциональных блоков ЦА. Организует работы фокусных территорий (ФТ), в т.ч. установку и экспертизу выполнения ППР региональных директоров с учетом особенностей территорий, заведение и администрирование ФОС ФТ. Готовит совместно с функциональными блоками аппарата ТБ и подразделениями по направлению HR аппарата ТБ предложений и проектов организационной структуры аппарата ТБ, ГОСБ, ВСП и подчиненных подразделений для утверждения в установленном в Банке порядке. Осуществляет подготовку и направление в Блок Сеть продаж и профильное подразделение ЦА пакета документов для рассмотрения отклонений от типовой организационной структуры аппарата ТБ, ГОСБ. Ведет отчетность по комплексным региональным проектам с целью анализа проблематик и принятия решений по расширению продуктового предложения. Консолидирует обратную связь от регионов по продуктам, используемым в комплексных решениях для региона, и готовит материалы, необходимые для тиражирования успешныхрегиональных проектов на другие территории.
Требования к кандидату
Социально незащищенные категории: Инвалид
Образование: Высшее-бакалавриат
Опыт работы: 1 года
Социально незащищенные категории: Инвалид
Образование: Высшее-бакалавриат
Опыт работы: 1 года
Адрес места работы
Ростовская область, г Ростов-на-Дону, Евдокимова улица, 37
Ростовская область, г Ростов-на-Дону, Евдокимова улица, 37